Onboarding au Moyen-Orient
Vous êtes un dirigeant nommé au Moyen-Orient et souhaitez réussir votre prise de poste ?
Pourquoi le Onboarding ? Parce que 40% des top managers souffrent et quittent leur nouveau poste dans les 18 mois1
Antoine Leygonie-Fialko, International Executive Mentor & Marc Prager, Intercultural management consulting & Coaching, vous accompagnent personnellement dans votre prise de poste


Un accompagnement « tailor made »
• 6 ateliers sur le management interculturel sur les « do and don’t » et l’étiquette managériale • 5 séances de onboarding coaching « le sprint des 90 jours » • 5 séances de onboarding coaching « le marathon des 18 mois »
Un engagement sur la durée
• Ateliers de 90 minutes online ou en face à face avec Marc Prager • Séances de 60 minutes online avec Antoine Leygonie-Fialko • 3 mois intensifs puis accompagnement jusqu’à 18 mois • Un total de 20 heures d’accompagnement • De nombreux supports didactiques


Quelques étapes de votre accompagnement
• Comprendre la culture et l’histoire du pays d’expatriation • Comprendre la portée de son poste et l’organisation des rôles • Établir les relations adéquates avec les bonnes personnes • Mesurer les codes et la base du pouvoir localement • Démontrer une compréhension de la culture d’entreprise et sa volonté d’y souscrire • Faire exprimer les attentes de chacun • Identifier les valeurs et les anti-valeurs dans la culture de l’organisation • Apporter une contribution basée sur sa personnalité et ses talents
Ils vous accompagnent dans cette prestation
Deux coachs spécialistes pour apporter plus d'humanité dans vos organisations
Réussissez au Mexique !
Une prestation CADRAN & Eagle Performance avec Antoine Leygonie-Fialko & Jean-François Levy
Coût : 16 000 € HT Offre Spécial Covid : -40% pour les particuliers : 9 950 €
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1 Recherche menée CEB-Gartner et citée dans la Harvard Business Review, Jean Martin, 17 Jan. 2014