Leïla Mechaï — CHRO — Renault Volvo CMA CGM : Joint Venture FLEXIS
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Paroles de DRH Les clés du développement de talent Leïla Mechaï — CHRO — Renault...
Les 6 bénéfices de l’Executive Coaching dans un parcours de dirigeant à l’international
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Vous êtes un dirigeant à l’international et souhaitez bénéficier de la puissance d’un Leadership Executive Coaching
Comment bien réseauter à l’international ?
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Voici les 5 erreurs à éviter et les 5 règles à suivre pour être un bon manager à distance
Vincent Dujardin, General Manager Pullman Tbilissi, Géorgie, Groupe Accor
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Vincent a fait toute sa carrière dans le groupe ACCOR. Il nous raconte comme ce groupe lui a permis de découvrir le monde tout en cheminant sur un parcours de carrière ascendant…
Côte d’Ivoire — Comment réussir son intégration professionnelle ?
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Nous les Ivoiriens, nous avons le temps, vous les Européens, vous avez la montre.
Témoignage vidéo de Sébastien Pillot
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« La définition du coaching, c’est un accompagnement à notre évolution. Nous sommes tous en tant que managers amenés à évoluer, nous avons tous des questions internes, nous avons besoin de ce regard externe »
Hubert Chappotteau — ex-DRH chez Stellantis puis ACC
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« Les ressources humaines, ce n’est pas là pour amuser la galerie, ce n’est pas ce qu’on fait, quand on a fait tout le reste, c’est l’inverse… »
Le Leadership avec les mains
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Deux études démontrent que le langage non verbal est un outil indispensable de la compréhension. Elles suggèrent que vous pouvez être un leader inspirant, dès lors que vous savez communiquer avec votre corps.
Comment réussir une prise de poste dans une nouvelle culture d’entreprise ?
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« J’ai utilisé une version courte de l’outil Dialogue 2V issu de la CO-CREATiVE Communication® pour lui permettre de donner la parole à son troisième cerveau… »
Témoignage écrit d’Anne Élise Bosc
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« Son approche, ses outils, sa bienveillance ont été essentiels pour m’apporter les clés de cette entrée réussie, tant pour l’entreprise que pour moi. Je recommande Antoine à 100% »