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Coaching de carrière

Réfléchir sans barrière à son développement personnel

Vous êtes dirigeant à l’international, en recherche de l’étape suivante

  • Comprendre là où j’en suis aujourd’hui
  • Identifier sur quel socle de compétences je peux m’appuyer
  • Découvrir mes aspirations profondes, mes besoins, mes valeurs
  • Poser ma situation dans un cadre plus global par une approche systémique

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Pourquoi un « coaching de carrière »

Bénéficiez d’un accompagnement sur mesure

  • Des Séances de 90 minutes online
  • Un total de 10 séances d’accompagnement
  • 1-2 séances par mois, pendant 6 mois
  • De nombreux outils à utiliser entre les séances

Bénéficier de l’offre

Quelques étapes de votre accompagnement…

Comprendre ses aspirations est la clé du succès

  • Se situer sur une échelle de temps
    • Exploration des cycles de vie, « âge de la vie » et « adultite » (modèle d’Hudson)
  • Découvrir son identité, sa mission de vie
    • Nourrir le sentiment d’alignement et de congruence par les Domaines de Conscience de G. Bateson
  • Poser des hypothèses compatibles et révisables
    • Outil de construction mentale par l’approche systémique SCORE
  • Transition de vie en fonction du type de changement
    • « Réassurance », définition d’objectifs intermédiaires atteignables et écologiques. Comprendre le décalage entre performance et compétences.
  • Dépasser ses croyances limitantes
    • Boucle d’apprentissage « déconstruction avant reconstruction »
  • Renforcement de la motivation intrinsèque
    • Comment faire vivre ses valeurs, ses passions, dans un prochain chapitre de vie

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Réfléchir sans barrière à son développement personnel

Une prestation CADRAN avec l’un de nos coachs spécialisés

Coût : selon le package et la durée des séances

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International Executive Coaching

- Cadran accompagne les grands groupes, les filiales, les PME à l'international, les entrepreneurs expatriés -

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