Vous êtes un dirigeant confronté à des mutations qui nécessitent de réaligner vos équipes sur un projet commun
François Delattre est expatrié depuis onze ans. Il a géré des équipes sur plusieurs continents, tout en vivant à cheval entre la Pologne et l’Allemagne…
« J’ai été très surpris de la facilité avec laquelle j’ai pu échanger. Une vraie plus-value ! »
« Le coaching avec Antoine, c’est une bulle d’oxygène ! »
Pour mieux comprendre ce programme spécifique, voici les 5 bénéfices du « Cercle de Co-Réflexion » animé par Cadran.
« Antoine se démarque par son empathie, par sa capacité à produire, à générer une discussion spontanée, naturelle, qui permet d’aller puiser dans les ressources de l’individu. »
« Je vais retenir la bienveillance d’Antoine, et sa capacité d’écoute. Je vais retenir bien sûr sa capacité à aller au cœur d’un problème ou d’aider à définir un problème et de pouvoir creuser à travers des questions toujours très ouvertes, et de faire parler. »
Romain Bordenave est arrivé à Mexico en 2008. Depuis 2011, il n’a de cesse d’y faire grandir sa propre société, Irena. Il nous révèle tout ce qu’il a appris…
« J’ai trouvé ce coaching utile et précieux. Il m’a permis de faire le point sur moi, et sur le problème que j’ai voulu aborder. »
Action Pro Bono Solidarité pour la Paix
