Todos nuestros servicios son personalizables y persiguen un objetivo común: aportar más humanidad a sus organizaciones Cada uno de nuestros servicios se basa en una metodología específica, CO-CREATiVE Communication®, una síntesis única de las últimas técnicas de Coaching Ejecutivo. Un proceso personalizado basado en una relación de colaboración entre el coach y el cliente. Las entrevistas se centran en los objetivos a alcanzar, estructuradas para desarrollar su potencial, pasar a la acción y aumentar su nivel de rendimiento y el de su empresa. El Coaching Individual nos permite apoyar a un directivo en 4 áreas principales. Coaching personal para resolver retos individuales (motivación, estrés, procrastinación…) Cadran y sus coaches ofrecen dos enfoques de coaching personalizado Las entrevistas tienen lugar cara a cara, ya sea en el despacho del coach, en el del cliente o en otro lugar acordado mutuamente, para garantizar la calma y la confidencialidad necesarias para el trabajo. Las entrevistas se realizan por teléfono o videoconferencia en Zoom o cualquier otra plataforma que se adapte al cliente y a su política de empresa. Cubrimos todas las franjas horarias. El Coaching Colectivo es una serie de reuniones de grupo dirigidas por un Coach. Se basa en una relación en la que el coach apoya al grupo, centrándose en los objetivos que deben alcanzarse y estructurándose para que el grupo desarrolle su potencial, pase a la acción y aumente así su nivel de rendimiento y el de su empresa. Apoyo en grupo en cada uno de los retos de las 4C El Coaching de Pensamiento Cr ítico es un programa de formación que integra técnicas de coaching y entrenamiento para mejorar el aprendizaje y el desarrollo de habilidades de pensamiento crítico. Cadran y sus coaches ofrecen dos enfoques de coaching en grupo El Colectivo es un «grupo» porque está compuesto por personas de diversos orígenes que, durante el periodo de coaching, están unidas únicamente por el deseo común de progresar en un tema concreto. El Colectivo es un “equipo” porque está unido, más allá de la duración del Coaching, por un objetivo común que sólo puede alcanzarse mediante la interacción frecuente entre sus miembros. El Coaching Organizativo es una serie de reuniones en asamblea completa, en subgrupos e individualmente, dirigidas por varios coaches del equipo CADRAN. Se basa en una relación de apoyo a la organización por parte del equipo de CADRAN, centrada en objetivos a alcanzar y estructurada de forma que permita a la organización desarrollar su potencial, pasar a la acción y aumentar así su impacto y nivel de rendimiento. Mediante un apoyo en cascada, el Coaching Organizativo permite intervenir en varios niveles de la organización. ¡Repartido a lo largo de varios meses, este coaching está jalonado por reuniones periódicas en asamblea plenaria, luego se difunde a través de reuniones de subgrupos en formato de taller y, por último, se personaliza finamente mediante algunas sesiones de coaching individual Cadran y sus coaches ofrecen dos enfoques de coaching organizativo Se apoya a la organización en la transformación cultural &. del entorno que define la empresa para que se compartan y adopten una nueva misión, nuevos valores y nuevos comportamientos. La organización recibe coaching en su integración de una nueva entidad (Fusión y Adquisición) para desarrollar una calidad de comunicación con la nueva entidad. Adquisición) para desarrollar una calidad de comunicación, relación y colaboración que consolide la motivación del equipo y enriquezca la cultura de empresa Opiniones sobre el soporte de Cadran [Tuve el placer de trabajar con Antoine durante 1 año] en el que me acompañó en mi nuevo puesto. Tengo que admitir que me impresionó la forma en que se adaptó instantáneamente a mis necesidades. Sin ninguna preparación específica, fue capaz de cuestionar mis intenciones, hacerme avanzar en mi pensamiento y apoyarme en la construcción de mis planes. Todo ello con gran previsión y en un verdadero clima de confianza. Recomiendo sinceramente al equipo CADRAN He tenido varias ocasiones de recurrir a los excelentes servicios de Antoine para llevar a cabo sesiones de coaching de grupo e individuales para mis equipos de dirección. En todas las ocasiones, he quedado muy satisfecho con el servicio prestado. En el coaching de grupo, Antoine tiene el carisma y el liderazgo para dinamizar a los equipos, en particular para desarrollar sus habilidades 4C: Comunicación, Colaboración, Pensamiento Crítico y Creatividad. En concreto, nos ha permitido replantearnos nuestra estrategia y conseguir que todo el mundo esté de acuerdo con una nueva "Visión Compartida". En el coaching individual, Antoine crea una atmósfera de confianza gracias a su sabiduría inspiradora. Su experiencia en negocios internacionales y gestión intercultural le convierten en un excelente mentor o asesor independiente. Se ha adaptado hábilmente a cada uno de mis directivos, ayudándoles a crecer en madurez y poder. Recordando mis muchas experiencias con él, puedo decir que Antoine es uno de los 5 mejores Coaches Ejecutivos Internacionales. Lo recomiendo encarecidamente a cualquier organización que desee desarrollar sus talentos. En mi opinión, un coach es alguien que tiene las cualidades de un segundo padre, que ve enseguida tus talentos, que te acompaña y te permite revelarte a ti mismo. En este sentido, el equipo de CADRAN ofrece verdaderos coaches, porque el mío consiguió crear inmediatamente un clima de confianza que me permitió hablar abiertamente con él. Sus preguntas, directas y respetuosas a la vez, me ayudaron a reflexionar y a tomar conciencia de ciertos aspectos que no me atrevía a decirme a mí misma. Dial, ¡gracias por el tiempo que pasamos juntos...! El coaching es muy útil, sobre todo hoy en día, cuando todo el mundo intenta posicionarse frente al cambio y volver a centrarse en lo esencial, tanto en el ámbito profesional como en el privado. Después de haberme beneficiado de él (¡muchas gracias a Cadran!), ¡sólo puedo recomendar su profesionalidad, benevolencia y eficacia! Gracias de nuevo por este intercambio constructivo y positivo! Me gustaría felicitar a mi coach por el trabajo que hemos realizado juntos. Fue capaz de desafiar mis principios y creencias, lo que nos permitió mover montañas que yo había puesto en el camino de mi progreso potencial... Nunca había compartido de forma tan estructurada mi experiencia en Rusia, lo que había ganado con ella y lo que había aprendido. Mi coach me hizo las preguntas adecuadas y me ayudó mucho a reflexionar Me gustaría dar las gracias a Cadran por este coaching, que llegó en el momento justo. El coach me ayudó a cuestionarme. Y me ha dado lo que necesitaba. Ahora me siento recargado. Estoy impaciente por poner en práctica todo lo que he hablado con él! He tenido la suerte de seguir un coaching profesional con un coach del equipo Cadran. Este coaching fue muy profesional en su enfoque, conservando al mismo tiempo una cercanía y una sinceridad real. El coach supo utilizar diferentes técnicas para adaptarse a los diferentes problemas a los que me enfrentaba. Cadran me permitió profundizar en un tema que me apasionaba. Juntos, identificamos el problema y las soluciones que estoy deseando aplicar. Obviamente comprendí que dependía de mí encontrar una salida. Estoy muy agradecido a los coaches de Cadran por haberme proporcionado buenos métodos y una mejor comprensión Tuve la suerte de beneficiarme de un coaching con un miembro del equipo de Cadran. Su capacidad de escucha y adaptación, sus profundas competencias profesionales y su empatía me beneficiaron enormemente. Gracias a mi coach, pude aprender y utilizar las herramientas adecuadas, movilizar todos los recursos disponibles y crear las condiciones de éxito para gestionar una transición profesional complicada a la edad de 59 años. Nuestros servicios
Les Coachs Cadran ofrecen sus servicios de apoyo
Coaching de transición profesional
¿Es usted un ejecutivo internacional? ¿Desea convertir el cambio en oportunidad y reincorporarse rápidamente al trabajo?
Coaching individual
Coaching relacional para mejorar tu relación con determinadas personas (malentendidos, tensiones, conflictos…)
Coaching interrelacional para desarrollar sus habilidades de liderazgo (carisma, liderazgo inspirador, espíritu de equipo, etc.)
¡Coaching Estratégico para tomar decisiones estratégicas con calmaCoaching cara a cara
Coaching individual en línea
Coaching colectivo
Communication Coaching le permite desarrollar una gran calidad de comunicación interpersonal, base de una auténtica relación de confianza.
Collaboration Coaching desarrolla el espíritu de equipo y la colaboración hacia un objetivo común.
¡El Coaching de Creatividad ayuda a despertar la creatividad de un equipo y a desarrollar su capacidad de innovaciónEl coaching de grupo
El coaching de equipos
Organización Coaching
El Coaching de Transformación
El coaching de integración
Testimonios
Me impresionó la precisión de su análisis de los problemas a los que tuve que enfrentarme.
Su rico bagaje empresarial y su cultura internacional le permitieron comprender rápidamente los retos humanos y organizativos de una unidad de negocio. Su enfoque pragmático me aportó rápidamente soluciones de gestión concretas, al tiempo que mejoraba notablemente mi estilo de comunicación.
También me sorprendió su precisión y atención al detalle, sin perder nunca de vista sus objetivos.
Por último, su personalidad positiva y alegre y su gran capacidad de escucha hacen de él un experto con el que resulta muy agradable trabajar
Thomas Collette
Director General - Flagship Hermès Faubourg Saint-Honoré
André-Marc Prudent
Vicepresidente Primero del Consejo de Administración - Rosbank
Emmanuel Quidet
Président - CCI France Russie
Albert Grigoryan
Délégué Général d'Engie en Russie
Irina Parisot
Fundadora del Business Club - Plataforma de información franco-rusa "Nuevos horizontes"
Sébastien Pillot
Director General - Faiveley Transport Rusia
Frédérique Pechoux
Director de Compras General Electric
Guillaume Haushalter
Director General SANOFI Pasteur (Rusia y Bielorrusia)
Jean-Luc Foucher-Créteau
Directeur Général, Palais des Thés
Jean-Luc Foucher-Créteau
Directeur Général, Palais des Thés
Yann Sotty
Fundador de Welcome Abroad relocations - Propietario de CARRE FRANCE
Laurence Chardiny
Directora General, La Prairie
Laurence Chardiny
Directora General, La Prairie