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Published on: Coaching

Les 4 bénéfices d’un coaching d’accélération de carrière

Les bénéfices d’un coaching de dirigeant

Les clés d’une réussite humaine

Les 4 bénéfices d’un coaching d’accélération de carrière

« Un amour, une carrière, une révolution : autant d’entreprises que l’on commence en ignorant leur issue » — Jean-Paul Sartre

Lors d’une carrière à l’international, le dirigeant ressent souvent l’éloignement comme un frein à son évolution de carrière. Loin du siège, il est plus difficile d’entretenir son réseau au sein de l’entreprise. Et depuis l’étranger, il est plus rude de développer un nouveau réseau dans des entreprises concurrentes.

Certes les réseaux sociaux offrent une formidable ouverture sur le monde professionnel. Pour autant, créer une relation à distance et promouvoir sa carrière sans contact physique reste une gageure.

Notre expérience est que le coaching est le moyen le plus rapide et efficace d’accélérer sa carrière de dirigeant, tout particulièrement à l’international.

Concrètement, voici les 4 bénéfices du « Career Boost Coaching » tel que le propose Cadran.

Bénéfice n°1 : Définir une stratégie pour les 6 étapes de votre évolution

Grâce à un Career Boost Coaching, vous identifierez les 6 principales étapes de votre évolution de carrière : 

  1. Bien connaître ma singularité et mes talents
  2. Définir des objectifs ambitieux et réalistes
  3. Construire un plan stratégique
  4. Communiquer avec efficacité et aisance
  5. Mettre en œuvre mes actions méthodiquement
  6. Adapter régulièrement ma stratégie à la situation

Bénéfice n°2 : Agir sur les 7 facteurs de succès

L’intention ne suffit pas… Grâce à un Career Boost Coaching, vous agirez sur les 7 clés du succès d’une accélération de carrière :

  1. Entretenir mon estime de moi et un état d’esprit positif
  2. Me créer un environnement propice
  3. Bien m’organiser et aller à l’essentiel
  4. Respecter la séquence Evaluer – Décider – Agir
  5. Développer mon réseau avec performance
  6. Renforcer mes compétences relationnelles
  7. Prendre du plaisir à l’ensemble du processus

Bénéfice n°3 : Construire votre personal branding

Grâce à un Career Boost Coaching, vous pourrez créer une image de vous-même alignée avec votre projet d’évolution professionnelle. Non seulement vous affinerez votre story-telling et votre pitch, mais aussi vous déploierez une véritable stratégie de personal branding, s’appuyant sur les 3 composantes suivantes et leur impact sur votre carrière : 

  • 10% vos réalisations
  • 20% votre image
  • 70% votre visibilité

Bénéfice n°4 : Développer et entretenir votre réseau

Grâce à un Career Boost Coaching, vous développerez le 2ème et le 3ème cercle de votre réseau, à l’intérieur comme à l’extérieur de votre entreprise. Vous découvrirez les clés du réseautage efficace, convenant même aux personnes introverties ou disposant de très peu de temps libre.

Vous découvrirez comment faire comprendre à votre réseau et à votre entreprise que vous êtes la bonne personne pour le poste que vous visez.

Antoine Leygonie-Fialko

ANTOINE LEYGONIE-FIALKO

International Executive Coach & Adviser

« Become an inspiring leader »

Antoine Leygonie-Fialko est International Executive Coach & Adviser, spécialisé dans l’accompagnement des dirigeants à l'international vers « une pensée Claire et Calme, Bienveillante et Puissante ».

Polytechnicien, Ingénieur des Ponts, Architecte et Docteur en Philosophie, puis diplômé INSEAD, il est fondateur de la Co-CREATiVE Communication® et de la société CADRAN qui opère mondialement. Auparavant, il a dirigé 7 sociétés, de la start-up au corporate, en France et à l’international (Europe, Eurasie, Afrique), dans diverses industries (bâtiment, internet, RH…).

Aujourd’hui, fort de plus de 3 000 heures d’Executive Coaching sur 5 continents et 40 pays, détenteur du plus haut niveau de certification (ICF MCC « Master Certified Coach ») et plusieurs fois nominé « Top 5 International Executive Coach », il intervient auprès de tout dirigeant qui vise un leadership d'excellence et souhaite développer toute la puissance qui sommeille en lui et ses équipes.

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